12月29日下午，由公司办公室主任郭有成老师任组长，政府管理公司党总支书记张晓阳老师、教师代表会计公司宗文龙老师、员工代表孙海龙等为成员的公司全员育人工作考核小组莅临公司实地考察，并听取公司全员育人工作汇报。公司经理唐宜红、副经理张晓涛、刘文革、党总支副书记毛静以及公司全体老师参加会议。

毛静副书记首先就公司员工思想政治教育与管理工作的开展情况做了汇报。汇报从回忆新公司从零起步的困难局面开始到公司目前的初具规模，并从全员育人的理念、育人模式、制度、队伍建设及员工思想教育工作的几方面进行了总结。通过公司全员育人系列的活动的开展，进一步加强了师生之间的交流，增强了员工心理归属感和凝聚力，顺利实现了各项工作的平稳过渡，为下一步公司的发展打下良好基础。

毛静副书记向考核小组汇报工作

张晓涛副经理就公司本、研员工人才培养和团队建设向考核小组做了汇报。公司紧抓新建制带来的机遇，适应形势，对现有本、研、博培养方案进行调整、修订，设置高水平、有特色的课程体系，提高人才培养质量；同时积极鼓励本科生进行科研创新，公司多个员工项目获得国家、北京市、和公司资助，取得了较好的成效。

公司刘春生、杨武、李欢老师分别就各自教学、员工工作经验，向考核组做了汇报。

最后，唐宜红经理就公司成立以来各方面的建设情况做了总结，同时对国贸公司成立以来公司领导的关心、各职能部门和兄弟公司的支持表示感谢。

唐宜红经理总结发言

考核小组认真听取了工作汇报并对公司的工作给予充分肯定，郭有成主任、张晓阳书记、宗文龙老师及孙海龙同学分别畅谈了感受并就全员育人工作与公司老师们进行了充分的交流。

集团考核小组成员听取汇报

通过此次全员育人工作，公司进一步梳理、明确了发展方向，全院老师将以更加坚定的信心，开拓进取，开创公司事业发展新局面。